Die Stelle mit Promotionsmöglichkeit ist befristet bis zum 30.09.2026.

Ihr Aufgabengebiet:

• Einsatz von Mikroorganismen zur Entwicklung von nachhaltigen Prozessen in der Bioverfahrenstechnik
• Chemische und physiko-chemische Analysen zur Produkt- und Prozessbewertung
• Gewinnung von Naturstoffen aus biologischen Ressourcen (Pflanzen, Mikroorganismen, Reststoffen)
• Unterstützung bei der Einwerbung von Drittmitteln
• Übernahme von organisatorischen Tätigkeiten in der Forschungsgruppe
• Mitwirkung bei der Akquise und Beantragung von Forschungsprojekten
• Unterstützung in der Lehre

Ihr Profil:

• Fundierte Kenntnisse in Verfahrenstechnik oder Bioverfahrenstechnik
• Vertrautheit im Umgang mit Mikroorganismen
• Hohes Interesse am eigenständigen wissenschaftlichen Arbeiten
• Ausgeprägtes analytisches Denkvermögen
• Zielorientierte und strukturierte Arbeitsweise
• Freude an der Zusammenarbeit im Team
• Bereitschaft zur aktiven Mitgestaltung in der Forschungsgruppe und Lehre der Fakultät
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
• Erfahrungen in der Forschung und Lehre sind wünschenswert
• Interesse an einer Promotion wird begrüßt

Einstellungsvoraussetzungen:

Sie verfügen über ein abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Diplom [Uni] oder Master), bevorzugt im Bereich Verfahrenstechnik/Bioverfahrenstechnik oder in einem vergleichbaren Studiengang.

Wir bieten Ihnen:

• Arbeiten am größten grünen Campus Deutschlands
• Promotionsmöglichkeit an der Hochschule Weihenstephan-Triesdorf
• Bezahlung nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L) mit regelmäßigen Tariferhöhungen (Jahres-Einstiegsgehalt von 52.000,00 - 59.000,00 Euro brutto)
• ein modernes Hochschulumfeld mit innovativen technischen, landwirtschaftlichen und ingenieurwis­senschaftlichen Studiengängen
• ein spannendes, vielseitiges und verantwortungsvolles Tätigkeitsfeld
• umfassendes Onboarding, kollegiale Zusammenarbeit und vielfältige Austauschmöglichkeiten
• die Möglichkeit zur Fort- und Weiterbildung
• Sozialleistungen nach den Regelungen des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L), insbesondere zusätzliche Altersversorgung sowie Jahressonderzahlungen
• attraktive Nebenleistungen wie vermögens­wirk­same Leistungen sowie Kinderbetreuungsmöglichkeiten
• ein wachsendes Angebot im Rahmen eines Behördlichen Gesundheitsmanagements 
• ein familienfreundliches Arbeitsumfeld mit flexiblen Arbeitszeiten und der Home-Office-Möglichkeit

Weitere HSWT-Benefits für Mitarbeitende

Hinweise:

Die Einstellung soll zum nächstmöglichen Zeitpunkt erfolgen. Die Bezahlung erfolgt nach den tarifrechtlichen Bestimmungen, bei Vorliegen der persönlichen und tariflichen Voraussetzungen bis Entgeltgruppe E13 TV-L.

Bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung werden schwer­behinderte Menschen bevorzugt eingestellt. Wir begrüßen die Bewerbung aller Geschlechter.

Sie wollen Teil unseres Teams werden?

Wenn Sie die Anforderungen erfüllen, dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung über unser unten ange­botenes Online-Formular. Bitte bewerben Sie sich mit einem Bewerbungsanschreiben, einem tabella­rischen Lebenslauf, Berufs- bzw. Studienabschlüssen und qualifizierten Arbeitszeugnissen. Bitte be­achten Sie, dass wir unsere Stellen nur nach Eignung, Leistung und Befähigung besetzen; wir können Sie daher im weiteren Verfahren nur dann berücksichtigen, wenn Sie uns Nachweise hierüber vorlegen.

Ausländische Berufsabschlüsse/Ausländische Hochschulabschlüsse können nur berücksichtigt werden, wenn Sie einen Nachweis über die Gleichwertigkeit/Anerkennung vorweisen können. Die hierfür zuständige Stelle finden Sie über das Portal: Anerkennung in Deutschland.

Bitte bewerben Sie sich ausschließlich über den Button "JETZT BEWERBEN" (Online-Formular) bis spätestens 31.01.2025. Bewerbungen per Post oder per E-Mail werden nicht berücksichtigt.

Stellenausschreibung als PDF zum Download