• Bewerbungsfrist:  03.05.2024
  • Einrichtung:  TUM Campus Straubing für Biotechnologie und Nachhaltigkeit
  • Ort:  Standort Straubing
  • Jobtyp:  Befristet
  • Jobtyp:  Teilzeit
  • Vergütung:  bis TV-L 13

Wissenschaftliche Mitarbeiterin/Wissenschaftlicher Mitarbeiter (m/w/d) bzw. Doktorandin/Doktorand (m/w/d) im Bereich Nachhaltige Betriebswirtschaft – Kennziffer S286-SR

Applied Sciences for Life – in diesem Sinne verfügt die Hochschule Weihenstephan-Triesdorf über ein einzigartiges, alle Lebensgrundlagen umfassendes Fächerspektrum. Ihre rund 5.750 Studieren­den an drei Standorten (Freising, Triesdorf, Straubing) machen sie zu einer der bedeutendsten grünen Hoch­schulen im europäischen Raum.

Die Stelle ist für die Dauer von drei Jahren befristet.

Ihr Aufgabengebiet:

  • Konzeption, Management und Bearbeitung von Forschungsprojekten im Bereich Nachhaltigkeitsbewertung mit ökonomischem und ökobilanziellem Schwerpunkt
  • Aufbereitung von Forschungsergebnissen für die Lehre
  • Betreuung von Abschlussarbeiten am TUM Campus Straubing
  • Durchführung von Lehrveranstaltungen
  • Unterstützung bei der Einwerbung von Drittmitteln

Ihr Profil:

  • Belastbarkeit, Durchsetzungsfähigkeit, Konfliktfähigkeit, analytisches Denken, sicheres Auftreten, Motivationskraft
  • sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift; Spanischkenntnisse wünschenswert
  • gute Kenntnisse im Umgang mit Microsoft Office
  • gute Kenntnisse in Methoden der ökonomischen Statistik und Ökobilanzierung
  • Erfahrung in Projektmanagement

Einstellungsvoraussetzungen:

Sie verfügen über ein abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Diplom [Univ.] oder Master) im Bereich Wirtschaftswissenschaften, Bioökonomie, Forstwissenschaften oder in einem vergleichbaren Studiengang.

Wir bieten Ihnen:

  • Bezahlung nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L)
  • ein modernes Hochschulumfeld
  • ein spannendes, vielseitiges und verantwortungsvolles Tätigkeitsfeld
  • kollegiale Zusammenarbeit und vielfältige Austauschmöglichkeiten
  • die Möglichkeit zur Fort- und Weiterbildung
  • Sozialleistungen nach den Regelungen des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L), insbesondere zusätzliche Altersversorgung sowie Jahressonderzahlungen
  • attraktive Nebenleistungen wie vermögens­wirk­same Leistungen
  • ein wachsendes Angebot im Rahmen eines Behördlichen Gesundheitsmanagements 
  • ein familienfreundliches Arbeitsumfeld mit flexiblen Arbeitszeiten

Weitere HSWT-Benefits für Mitarbeitende www.hswt.de/arbeiten-an-der-hswt

Hinweise:

Die Einstellung soll zum nächstmöglichen Zeitpunkt erfolgen. Die Bezahlung erfolgt nach den tarifrechtlichen Bestimmungen, bei Vorliegen der persönlichen und tariflichen Voraussetzungen bis Entgeltgruppe 13 TV-L.

Bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung werden schwer­behinderte Menschen bevorzugt eingestellt. Die Bewerbung von Frauen wird ausdrücklich begrüßt.

Sie wollen Teil unseres Teams werden?

Wenn Sie die Anforderungen erfüllen, dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung über unser unten ange­botenes Online-Formular. Bitte bewerben Sie sich mit einem Bewerbungsanschreiben, einem tabella­rischen Lebenslauf, Berufs- bzw. Studienabschlüssen und qualifizierten Arbeitszeugnissen. Bitte be­achten Sie, dass wir unsere Stellen nur nach Eignung, Leistung und Befähigung besetzen; wir können Sie daher im weiteren Verfahren nur dann berücksichtigen, wenn Sie uns Nachweise hierüber vorlegen.

Ausländische Berufsabschlüsse/Ausländische Hochschulabschlüsse können nur berücksichtigt werden, wenn Sie einen Nachweis über die Gleichwertigkeit/Anerkennung vorweisen können. Die hierfür zuständige Stelle können Sie über das Portal www.anerkennung-in-deutschland.de finden.

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